О нас Мы создаём digital-контент для проектов в сфере эстетической медицины, технологий и wellness.Работаем с международным рынком, где важны смысл, точность и измеримый результат. Нам нужен специалист, который умеет превращать стратегию в системный контент, держит фокус на цифрах, а не только на визуале, ...
Мы — аутсорсинговая компания, работающая с крупными брендами: Яндекс Смена, Лента, X5, Магнит, Яндекс Доставка, Драйви, Купер и др. Помогаем партнёрам закрывать операционные задачи: привлекаем и выводим на работу курьеров, сборщиков, сотрудников торгового зала, склада и т.п.Сейчас ищем Руководителя отдела ...
Мы предлагаем:
• Знания и опыт работы с ВБ • Рост по навыкам, по задачам и по деньгам • Удаленную работу с гибким графиком • Стабильную заработную плату без задержек • Амбициозный руководитель и приятный молодой коллектив Что для вас важно: • Вы быстро включаетесь в новое и хотите учиться • Базовые
Не школа — это лидер на рынке музыкального образования. За 9 лет мы выросли из стартапа в федеральную сеть с 300+ школами в 11 странах. Мы не просто учим музыке — мы исполняем мечты взрослых и детей, дарим эмоции и меняем жизни. Мы в поиске лидера учебного процесса в нашу офлайн децентрализованную Сеть, ...
Обязанности:
Бюджетирование и финансовое планирование (Разработка годового бюджета ЦФО совместно с руководителями направлений и собственником,
Условия:
Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 пн-пт, с 9:00 до 18:00;
Требования:
Образование: высшее (экономическое / финансовое / бухгалтерское / управленческое). Опыт: 3–7 лет в финансовой функции промышленного/технического
Добрый день !Рады видеть вас на странице нашей вакансии. Компания «Фор айти» — интегратор IT-решений на платформах 1С и Битрикс24.Мы помогаем предприятиям в сегментах строительства и производства автоматизировать ключевые бизнес-процессы: от учёта и управления до продаж и логистики.Нам доверяют компании, ...
Обязанности:
1. Создание и редактирование карточек2. Приведение карточек к максимальным качественным значениям3. Работа с внутренними каналами продвижения4. Организация
График работы:
5/2, 9-18 (возможен гибридный график работы). На начальном этапе фиксированный оклад (60000 руб) +KPI (количество выведенных товаров), далее после третьего
Требования:
от 1 года в CRM-маркетинге (retention/lifecycle) Практика в email+push (любые стек-аналоги Mindbox/SendPulse/UniSender/ESP), A/B-тесты. Умение считать метрики: RD, ARPPU, CR→FTD (будет плюсом). Английский от A2+ для макетов/правок. Условия и вилка: 130–160 тыс ₽/мес. + бюджет на сервисы.Как откликнуться:
Мы — «ДопАвто». Уже более 5 лет являемся крупными официальными дилерами российских заводов-производителей автомобильных ковриков. Мы не просто продаём — мы глубоко понимаем продукт и то, что важно автовладельцам. Наша цель — запуск и продвижение собственного бренда. Для этого мы ищем специалиста, который ...
О компанииДопАвто — команда, которая уже более 5 лет развивается в сегменте продаж автомобильных ковриков и автоаксессуаров на Wildberries и Ozon. Мы не просто продаём — мы последовательно строим сильный бренд и надёжную команду. И для нас это невозможно без долгосрочных, доверительных отношений с каждым ...
Требования:
Приглашаем экономиста в нашу команду! Если вам интересны финансы, аналитика и вы хотите работать в стабильной компании с заботой о сотрудниках — будем рады знакомству! Что мы предлагаем: Официальную заработную плату без задержек 2 раза в месяц и полный соцпакет по ТК РФ Конкурентный уровень дохода
Обязанности:
• проведение анализа и оценка эффективности и актуальности действующей системы мотивации персонала холдинга Молвест, участие в разработке и утверждении
Условия:
• работа в крупной стабильно развивающейся компании; • график работы: 5/2 с 08.00 до 16.30, либо с 09.00 до 17.30; • официальное оформление по ТК РФ; •
Мы предлагаем:
З/п от 40.000 руб (обсуждается) ; Гибридный график/удаленный формат (обсуждается); Интересную работу в стабильной и развивающейся компании; Достойный уровень заработной платы (оклад + бонусы); Корпоративные мероприятия Дружный и энергичный коллектив. Будет круто, если ты: Знаешь, как работать с трендами
Требования:
Мы ищем харизматичного лидера и настоящего эксперта в области трудового законодательства, готового вдохнуть жизнь в нашу команду КДП, раскрыть потенциал каждого сотрудника и вывести отдел на новый уровень эффективности и мастерства. Что делает руководитель на этой должности? • Руководит командой специалистов